多家行业巨头公司邀请林紫EAP服务入驻

　　2011年1月11日，林紫EAP为某大型外资造纸包装行业公司提供压力与情绪管理沙龙。

　　讲师现场介绍了压力大小与工作效率的关系；以及怎样走出负面情绪的“四部曲”等。沙龙现场气氛活跃，讲师带领大家从轻松的游戏中获得思考，并学会了如何在日常工作生活中调整自己的认知，从而迅速地从不良的情绪中走出来。员工在反馈中表示，EAP服务对他们的工作和生活都起到了很大的帮助；也为自己能够在这个使用EAP服务的公司就职，而感到非常地骄傲。

　　2011年1月12日林紫EAP为某全球商业软件行业的领导厂商启动EAP服务，并进驻公司为员工举办EAP服务的介绍会。

　　部分公司员工对心理咨询有一定程度的了解，接受度很高。介绍会现场气氛活跃。员工非常有兴趣地就保密和专业等提问；员工们纷纷为将获得林紫EAP的专业服务而感到非常地兴奋。

　　2011年1月17日，林紫为某全球20强、IT行业软件出口全球前三强的跨国公司启动EAP服务，进驻公司进行EAP服务介绍会。IT行业员工压力普遍偏大，员工反馈表中纷纷对公司使用林紫的EAP服务表示很大程度的感激。觉得公司“很贴心，很人性化”，并会“更好地工作”来回馈公司。